První na světě. Belgické prostitutky budou mít nárok na mateřskou, pojištění i dovolenou

SEXUÁLNÍ PRACOVNICE

První na světě. Belgické prostitutky budou mít nárok na mateřskou, pojištění i dovolenou
Prostituce se v Belgii stala součástí pracovního práva. Prostitutky tak mají nově nárok na zdravotní a sociální pojištění či mateřskou. Foto: Shutterstock
1
Svět
Sdílet:

Belgie si dva roky po dekriminalizaci prostituce připisuje světové novum. Prostituce se v zemi stala součástí pracovního práva. Prostitutky tak mají nově nárok na zdravotní a sociální pojištění či mateřskou. Zákon také zavádí pozici mediátora, který má zasáhnout v případě sporů prostitutky se zaměstnavatelem. Informují například Euronews či Brussels Times.

"Federální vláda vyslyšela potřeby sexuálních pracovnic a pracovníků a napsala tento zákon s obrovskou otevřeností. Zákon ukazuje, do jaké míry naše země odložila stranou určité výtky a morální otázky ve prospěch realistického přístupu k sexuální práci, aby poskytla pracovníkům práva a ochranu", uvedl k zákonu Daan Bauwens ředitel belgické Unie sexuálních pracovníků.

Zákon prošel belgickým parlamentem naprostou většinou hlasů. Nově, tak lidé živící se prostitucí budou mít nárok na zdravotní a sociální pojištění, podporu v nezaměstnanosti či dovolenou a budou moci uzavřít legální pracovní smlouvu.

Zákon či prováděcí předpisy, také řeší bezpečnost pracovnic ať už v podniku či přímo při uzavírání smlouvy. Zákon například neumožňuje provozování sexuálního podnikání a uzavírání smluv lidem, kteří byli v minulosti odsouzeni za sexuální delikty či za závažné zločiny jako obchodování s lidmi či vraždu.

Nový zákon také dává nová práva pracovnicím, které mohou až desetkrát za půl roku odmítnout sexuální styk s klientem či některé praktiky. V případě, že odmítnou vícekrát jak desetkrát za půl roku má zasáhnout státní mediátor a spor mezi pracovnicí a zaměstnavatelem vyřešit.

Zákon chce také nadále zachovávat anonymitu sexuálních pracovnic. Podle předkladatelů zákona totiž práce v tomto oboru může poškodit šance na uplatnění při hledání další práce. Podniky nabízející sexuální služby tak mají pracovnicím nabízet úvazky v kategorii pohostinství o sexuální náplni práce, tak budoucí zaměstnavatelé nemusí dozvědět.

Sdílet:

Hlavní zprávy

×

Podobné články