Krize obohatila obchodní angličtinu o řadu nových výrazů – 5. lekce

„Byznysová angličtina se vyvíjí a proto je nutné ji neustále oprašovat“, říká Irena Šípalová, která již dvacet let pracuje v oblasti mezinárodního projektového řízení a je také zkušenou překladatelkou, tlumočnicí, školitelkou a lektorkou. ECHO24 vám společně s lektorkou NEWTON University Irenou Šípalovou přináší letní kurz moderní bussines angličtiny. Předchozí díl naleznete ZDE.

Human Resources

Personalistika patří k oblastem, které v posledních dvou letech prošly velkými proměnami, ať už způsobenými přímým působením restrikcí spojených s Covid-19 či změnou osobních priorit jednotlivých zaměstnanců. Můžeme zde najít pojmenování nových, do té doby nám nepříliš známých, skutečností či znovu se do slovní zásoby navrátivších pracovněprávních termínů.

the COVID-19 pandemic – pandemie Covid-19
remote work, remote working, working from home – práce na dálku, práce z domova, home office
to place staff on furlough – poskytnout zaměstnancům neplacené volno, nechat zaměstnance doma na nucené dovolené
furlough (podst. jméno), to furlough (sloveso) – neplacené volno, poskytnout neplacené volno
to be eligible for something – mít nárok na
tax relief measures – daňové úlevy
coasting – nechat se unášet, proplouvat bez námahy (i přeneseně – životem, školou, zaměstnáním)
cyberloafing – využívání přístupu k internetu v pracovní době pro osobní účely, předstírání práce při brouzdání na internetu
skill set – schopnosti, dovednosti
to upskill – vyškolit, zvýšit kvalifikaci
to go the extra mile – vynaložit úsilí k dosažení výsledku, který je ještě lepší než požadovaný
to chillax (slang) – kombinace slov chill a relax – relaxovat, odpočívat, brát věci s nadhledem

A na závěr personálního pohovoru se Vás někdo možná v dnešní době zeptá: „When was the last time you did something for the first time?”

Pokud byste měli zájem o celý kurz moderní bussines angličtiny, můžete zjistit podrobnosti na stránkách NEWTON University.

Předplatitelé Echo24 mají 10% slevu.